2022-07-29 11:26:48

Vyresnioji (-ysis) inžinierė (-ius) (valdymo sistemoms)

ORLEN Lietuva, AB
Iki 3100 €/mėn. Prieš mokesčius

Darbo aprašymas

Darbui naftos perdirbimo produktų gamykloje, Elektros ir automatikos skyriaus Valdymo sistemų grupėje reikalingas: 

Vyresnioji inžinierė (-ius) (valdymo sistemoms)  

Darbo aprašymas:

  • atlikti Bendrovės valdymo sistemų (SCADA, PLC, DCS, ESD ir t.t.) programavimo darbus, techninės būklės ir eksploatacijos techninę priežiūrą, gedimų šalinimą; 
  • sudaryti organizacinių ir techninių priemonių planus;  
  • ruošti darbų atlikimo apimtis, numatyti atsarginių dalių poreikį ir inicijuoti jų pirkimą;
  • organizuoti, koordinuoti, atlikti techninės priežiūros ir remonto darbus, kontroliuoti jų vykdymo eigą ir terminus;
  • priimti darbus iš vykdytojų, tikrinti atliktų darbų dokumentaciją;
  • projektų automatizavimo dalies priežiūra, vykdymas, patikra, priėmimas;
  • valdymo sistemų instrukcijų rengimas, atnaujinimas, papildymas. 

Reikalavimai

  • aukštasis automatikos inžinerijos išsilavinimas, studijų metu išklausytas (baigtas) elektros energetikos modulis (kreditai) - būtų privalumas; 
  • mokėti lietuvių, anglų kalbas ir gebėti vartoti profesinėje srityje;
  • gebėti organizuoti komandinį darbą;
  • WinCC, System Platform SCADA sistemų patirtis/žinojimas būtų privalumas;
  • Foxboro CCS, DeltaV, Centum VP DCS sistemų patirtis/žinojimas būtų privalumas;
  • Triconex, DeltaV SIS, Prosafe RS ESD sistemų patirtis/žinojimas būtų privalumas;
  • Gamintojų Siemens, Schneider PLC valdiklių patirtis/žinojimas būtų privalumas;
  • gebėti skaityti sudėtingus brėžinius, schemas ir PLC programas (sukurtas IEC-61131-3 standarto programavimo kalbomis); 
  • gebėti analitiškai ir konceptualiai mąstyti, spręsti su veikla susijusius inžinerinius, techninius klausimus bei taikyti praktikoje pažangias darbo iniciatyvas; 
  • OPC, SQL išmanymas būtų privalumas;
  • B kategorijos vairuotojo pažymėjimas. 

Įmonė siūlo

mėnesinį darbo užmokestį (bruto) iki 3100 EUR (konkretus darbo užmokestis siūlomas atsižvelgiant į darbo patirtį ir kompetenciją), kintamąją darbo užmokesčio dalį (iki 15 %);

platų papildomų naudų paketą:

  • nemokamą pervežimą autobusu į darbą / iš darbo (Mažeikiai – Juodeikiai – Mažeikiai);
  • gyvybės ir sveikatos draudimus;
  • darbdavio mokamas įmokas į darbuotojų pensinio kaupimo fondą;
  • papildomas atostogų dienas;
  • metinę priemoką, priklausančią nuo bendrovės veiklos rezultatų;
  • sporto renginius darbuotojams, kalėdinius, vasaros renginius darbuotojams ir jų šeimos nariams;
  • darbuotojų vaikų vasaros poilsio rėmimą;
  • vidinės karjeros galimybes ir mokymus;
  • nuolaidas degalams ir kitas papildomas naudas.

Kontaktinis asmuo: Taira Jakštienė, mob. +37061620542