Priėmimo-skubios pagalbos skyriaus slaugos administratorius (-ė)

Moderni, nuolat tobulėjanti, išsiskirianti dėmesingumu pacientams ir darbuotojams viešoji įstaiga Respublikinė Vilniaus psichiatrijos ligoninė kviečia tapti komandos dalimi Priėmimo-skubios pagalbos skyriaus slaugos administratorių (-ę).

Jei norėtumėte prisijungti prie mūsų, kartu augti ir tobulėti, kandidatuokite Valstybės tarnybos portale, paspaudę nuorodą:

https://portalas.vtd.lt/lt/priemimo-skubios-pagalbos-skyriaus-slaugos-administratorius-322;1008800.html

Pagrindinės slaugos administratoriaus funkcijos:

• Slaugos personalo koordinavimas: vadovauti, kontroliuoti ir organizuoti slaugos personalo veiklą, paskirstyti darbo krūvius, sudaryti darbo ir atostogų grafikus.
• Aplinkos priežiūra ir higiena: užtikrinti higienos normų laikymąsi bei aplinkos priežiūrą skyriuje.
• Personalo sveikatos priežiūra: organizuoti ir kontroliuoti darbuotojų periodinius sveikatos tikrinimus.
• Kvalifikacijos kėlimas: organizuoti ir užtikrinti slaugos personalo kvalifikacijos tobulinimą, teikti atitinkamus dokumentus.
• Incidentų valdymas: rinkti ir registruoti duomenis apie skyriuje įvykusius incidentus, organizuoti jų dokumentaciją bei reikiamą pagalbą.
• Medikamentų ir priemonių valdymas: planuoti, kontroliuoti ir apskaityti medikamentų, slaugos priemonių ir kitų resursų naudojimą.
• Dokumentacijos tvarkymas: Pildyti, kaupti ir registruoti dokumentus pagal nustatytą tvarką, teikti ataskaitas vadovybei.

Daugiau informacijos apie šią poziciją ir konkurso sąlygas galite rasti čia: https://portalas.vtd.lt/lt/priemimo-skubios-pagalbos-skyriaus-slaugos-administratorius-322;1008800.html 

• Slaugos administratorius profesinę kvalifikaciją įgyja aukštojoje mokykloje baigęs studijas pagal bendrosios praktikos slaugos programą ir papildomą psichikos sveikatos slaugos neformaliojo švietimo programąą;
• Slaugos administratorius privalo turėti ne mažesnę kaip 3 metų darbo patirtį slaugos srityje.

Ką siūlo mūsų Ligoninė?

• Sėkmingas startas su kuratoriaus pagalba – naujiems komandos nariams skiriamas kuratorius, kuris padės sklandžiai įsilieti į darbą bei pasiekti geriausių rezultatų nuo pirmųjų dienų;
• Skani ir sveika mityba – mėgaukitės įvairiais patiekalais Ligoninės kavinėje už simbolinę kainą;
• Profesinis tobulėjimas ir kvalifikacijos kėlimas – nuolatinės galimybės mokytis ir dalyvauti kvalifikaciją keliančiuose mokymuose bei kursuose, siekiant išlaikyti profesinę kompetenciją ir plėsti žinias;
• Nemokami laboratoriniai tyrimai ir nuolaidos – kartą per metus galėsite nemokamai atlikti visus mūsų Klinikinėje laboratorijoje siūlomus tyrimus, o pakartotinius tyrimus – už savikainą;
• Specialios nuolaidos odontologijos paslaugoms – užtikriname darbuotojams palankias sąlygas rūpintis dantų sveikata su išskirtinėmis darbuotojo nuolaidomis;
• Sveikatos apsauga – nemokami skiepai – skiepai nuo gripo ir COVID-19 viruso, padedantys išlaikyti sveiką darbo aplinką ir sumažinti sergamumą.
• Dirbkite didžiausioje ir profesionaliausioje psichiatrijos Ligoninėje Lietuvoje – galimybė augti unikalioje darbo aplinkoje, kurioje vertinamas profesionalumas ir socialinė atsakomybė;
• Asmeninis dėmesys ir palaikymas – vadovybė rūpinasi darbuotojų poreikiais ir įsiklauso į kiekvieno komandos nario idėjas bei pasiūlymus;
• Naudokitės turtinga įstaigos biblioteka – čia rasite platų mokslinės ir grožinės literatūros pasirinkimą saviugdai bei profesiniam tobulėjimui.

Darbo užmokestis nuo 2600,00 € Eur iki 2720,00 € su mokesčiais (per mėnesį). Atlyginimas susideda iš pastoviosios ir kintamosios dalies, dirbant visu pareigybės darbo krūviu. Galimi priedai, priemokos, pašalpos (pagal patvirtintą Darbo apmokėjimo sistemą). Konkretus darbo užmokestis priklauso nuo darbuotojo kompetencijos ir veiklos rezultatų. Konkursas gali būti organizuojamas nuotoliniu būdu.