HR specialistas (-ė) (Employer Branding (darbdavio įvaizdžio formavimas) ir jaunųjų talentų pritraukimas bei ugdymas.

Kas labiausiai patinka mūsų darbuotojams dirbant „Mars Lietuva”:

✔️„Įmonės skiriamas dėmesys tobulėjimui, galimybėms augti kaip asmenybei ir profesionalui."

✔️„Suteikta galimybė kiekvienam kiek įmanoma labiau atskleisti savo potencialą.“

✔️„Palaikantys kolegos ir sėkmingas komandinis darbas, o jame tenka bendradarbiauti su ekspertais iš viso pasaulio – Europos, Šiaurės Amerijos, Azijos, Australijos.“

✔️„Įkvepia kultūra, paprastas atviras bendravimas, galimybė įvairius klausimus spręsti kartu su kolegomis.“

✔️„Nuoširdūs ir palaikantys kolegos, turintys puikų humoro jausmą! Penki pagrindiniai Mars principai, pasitarnaujantys lyg vertybinis kompasas priimant sprendimus. Nuolatinė įmonės pažanga. Galimybė susipažinti su kitų Mars grupės įmonių veiklos specifika.“

Kas padėtų sėkmingai startuoti darbdavio įvaizdžio formavimo specialisto (-ės) rolėje?

✔️Žinios įgytos studijuojant žmogiškųjų išteklių, verslo komunikacijos ar panašiose srityse.

✔️Gebėjimas sklandžiai bendrauti (raštu ir žodžiu) anglų ir lietuvių kalba.

✔️Socialinių tinklų veikimo principų išmanymas.

✔️Viešo kalbėjimo įgūdžiai.

✔️Asmenines savybes ir norą augti mes vertiname labiau nei įgytą patirtį, tačiau jei turi panašaus darbo patirties, tai būtų privalumas.

Kelios asmeninės kompetencijos, kurios labiausiai atspindi Mars kultūrą ir vertybes:

✔️Atsakomybė už savo pasiektus rezultatus.

✔️Iniciatyva ieškant sprendimų ir siūlant idėjas.

✔️Įsitraukimas, dėmesys visos įmonės ir darbuotojų gerovei.

✔️Gebėjimas ir noras nuolat mokytis, augti bei tobulėti.

✔️Bendradarbiavimas tiek kasdienėje veikloje, tiek vykdant bendrus projektus ir iniciatyvas.

Kokia veikla Tavęs laukia?

✔️Įvairūs projektai, susiję su „Mars Lietuva“ darbdavio įvaizdžio formavimu ir potencialių darbuotojų pritraukimu.

✔️„Mars, Incorporated“ praktikų pritaikymas Lietuvoje.

✔️Bendradarbiavimas su universitetais, kolegijomis, mokyklomis – karjeros dienos, paskaitos, ekskursijos.

✔️Studentų vasaros ir žiemos praktikos programų organizavimas.

✔️Viešoji komunikacija. Komunikacijos Facebook, LinkedIn, Instagram užtikrinimas.Įsitraukimas į atrankos projektus.

Papildomos naudos: 

Reguliarūs mokymai, lankstus darbo laikas ir galimybė dirbti iš namų, papildomos atostogų dienos, draudimo programos, dalinis maitinimo kompensavimas ir kt.