DUOMENŲ ANALITIKĖ (-AS) PLANAVIMO KOMANDOJE

Šiuo metu ieškome naujos (-o) komandos narės (-io) Planavimo komandoje. Šioje pozicijoje būsi atsakinga (-as) už duomenų analizavimą. Manai, mums pakeliui? Tuomet laukiame tavęs savo komandoje! 

Take YOUR part in #EnergySmart! 

Prisidėsi prie žalios ir saugios energetikos ekosistemos kūrimo:

• Kuriant analitinius įrankius (duomenų paėmimui, analizei, procesų optimizavimui, procesų stebėsenai, automatizacijai);
• Formuojant tinklų rekonstrukcijos strategiją ir reitinguojant investicijas;
• Kontroliuojant investicinių objektų atrankos procesus;
• Parengiant duomenų kaupimo ir kokybės kontrolės algoritmus;
• Apdorojant duomenų masyvus ir pritaikant linijinių veiklų procesams;
• Analizuojant ir interpretuojant skirstomųjų tinklų duomenis;
• Analizuojant projektinius/techninius sprendinius ir pateikiant siūlymus optimizavimui.

• Aukštasis išsilavinimas energetikos ar tiksliųjų mokslų (informacinių technologijų, matematikos, ekonomikos, finansų) srityje;
• Puikūs darbo įgūdžiai su MS PBI, SQL, VBA bei pageidautina Python įgūdžiai;
• Atsakingumas, iniciatyvumas, komunikabilumas, organizuotumas, noras mokytis, atidumas ir darbštumas;
• Gebėjimas planuoti laiką ir dirbti savarankiškai;
• Puikios lietuvių bei anglų kalbos (raštu ir žodžiu) žinios;
• Analitinio mąstymo, duomenų sisteminimo gebėjimai.

Privalumas būtų: 

• Ne mažesnė nei 2 metų patirtis dirbant su duomenų analitikos projektais;
• Ekonometrijos, statistinės analizės žinios ir praktinio taikymo patirtis;
• Skirstomųjų tinklų topologijos ir veikimo principų išmanymas.

• Galimybę kasdieniniais darbais kurti vertę Lietuvai; 
• Atitinkantį patirtį bei kompetencijas atlygį, bei kintamą finansinį paskatinimą priklausantį nuo pasiektų rezultatų; 
• Papildomų naudų paketą pasirenkant: pensijų kaupimą, sveikatos draudimą ar kitą naudą iš pasirenkamų naudų sąrašo „MELP“ programėlėje;
• Papildomas apmokamas dienas: sveikatinimuisi, trumpalaikės ligos atveju, savanorystei, už sukauptą darbo stažą;
• Nelaimingų atsitikimų draudimą;
• Hibridinį darbo modelį (3+2) ir lankstų darbo laiko grafiką;
• Plačias mokymosi, kvalifikacios kėlimo programas.

Kviečiame prisijungti prie augančios tarptautinės komandos. Ją sudaro išmaniajai energetikai atsidavę specialistai, kuriuos vienija bendras tikslas – sukurti 100% žalią ir saugią energetikos ekosistemą dabarties ir ateities kartoms. Kiekvieną mūsų žingsnį lydi keturios kertinės vertybės: atsakomybė, partnerystė, atvirumas ir augimas. Jei ir tau jos yra svarbios – lauksime savo komandoje!

Siekdami strateginių tikslų padidinti lyčių balansą „Ignitis grupėje“, pareigų pavadinimus darbo skelbimuose nurodome pirmiausia moteriškos giminės galūne.

Lygių galimybių įsidarbinti principas, kurį taikome visuose įmonės padaliniuose, draudžia diskriminuoti žmones dėl rasės, amžiaus, odos spalvos, lyties, tautybės, fizinės ar psichinės negalios, religinių pažiūrų ar kitų priežasčių, neturinčių poveikio kandidato gebėjimams atlikti darbines pareigas.