News & articles

Užsieniečio darbo santykius reglamentuoja įstatymas „Dėl užsieniečių teisinės padėties“, Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro įsakymas „Dėl leidimo dirbti užsieniečiams išdavimo tvarkos aprašo patvirtinimo“ (toliau – Apraša...

Pagrindiniai įstatymai, su kuriais tenka susidurti dirbant (atnaujinta 2018 m.):
LIETUVOS RESPUBLIKOS DARBO KODEKSAS
 
LIETUVOS RESPUBLIKOS CIVILINIS KODEKSAS
 
LIETUVOS RESPUBLIKOS GYVENTOJŲ PAJAMŲ MOKESČIO ĮSTATYMAS
&...

Darbo sutartys gali būti:
neterminuotos;
terminuotos, laikinosios, sezoninės;
dėl papildomo darbo, antraeilių pareigų;
su namudininkais;
patarnavimo darbams;
kitos.
Darbo sutartis paprastai sudaroma neapibrėžtam laikui (neterminu...

Užsieniečio darbo santykius reglamentuoja įstatymas „Dėl užsieniečių teisinės padėties“, Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro įsakymas „Dėl leidimo dirbti užsieniečiams išdavimo tvarkos aprašo patvirtinimo“ (toliau – Apraša...

Pagrindiniai įstatymai, su kuriais tenka susidurti dirbant (atnaujinta 2018 m.):
LIETUVOS RESPUBLIKOS DARBO KODEKSAS
 
LIETUVOS RESPUBLIKOS CIVILINIS KODEKSAS
 
LIETUVOS RESPUBLIKOS GYVENTOJŲ PAJAMŲ MOKESČIO ĮSTATYMAS
&...

Darbo sutartys gali būti:
neterminuotos;
terminuotos, laikinosios, sezoninės;
dėl papildomo darbo, antraeilių pareigų;
su namudininkais;
patarnavimo darbams;
kitos.
Darbo sutartis paprastai sudaroma neapibrėžtam laikui (neterminu...